voor wie ben ik er?
“En dan is het tijd voor een ander spoor.”
Je herkent jezelf of je professionele omgeving in minstens één van deze situaties:
Op een loopbaankruispunt
“Ik weet wat ik niet meer wil. Wat ik wél wil, dat is de vraag.”
-
Ik twijfel over een carrièreswitch
-
Ik wil een loopbaankeuze maken die spoort met wie ik ben
-
Ik zoek meer zingeving in mijn professionele activiteiten
-
Ik heb het gevoel vast te zitten in een gouden kooi
-
Ik overweeg mij te heroriënteren, welke rollen passen best bij mij
Leidinggevende in ontwikkeling
“Ik neem een nieuwe rol op en ik wil dat sterk aanpakken.”
-
Ik neem een nieuwe leiderschapsrol op en ik wil sterk starten
-
Ik wil verder groeien als leider
-
Ik wil mijn besluitvormig verbeteren en beter kunnen delegeren en loslaten
-
Ik zoek ondersteuning om meer impact en zelfvertrouwen te krijgen
-
Ik heb nood aan beter te kunnen communiceren
Organisatie in verandering
“Mijn medewerkers volgen niet. Ze veranderen niet mee. Ik wil dat ze het verhaal mee dragen.”
-
Ik wil mensen meenemen in wat er verandert
-
Ik wil dat onze organisatie verandert en haar ziel behoudt
-
Ik zoek een aanpak die duurzaam en mensgericht is
-
Ik zoek inspiratie om mijn organisatie op te schalen
-
Ik wil het adaptievermogen in onze organisatie verbeteren
Team dat beter wil samenwerken
“Ik voel dat er meer in zit, voor ons team.”
-
Ik wil meer verbinding als leidinggevende of medewerker
-
Ik wil mijn soft skills aanscherpen
-
Ik wil beter kunnen communiceren met mijn team
-
Ik wil mijn mensen actief betrekken bij verandering
-
Ik wil een heldere en efficiëntere gedragen werkstructuur
Professional die sterker wil staan
“Ik voel dat er meer in zit, voor mij.” Ik blijf teveel op mijn honger zitten.
-
Ik wil meer veerkracht en weerbaarheid opbouwen
-
Ik mis een heldere focus
-
Ik zoek een betere werk/privé-balans
-
Ik wil waardengericht professionele keuzes maken
-
Ik wil bewust bouwen aan mijn manier van werken
Discrete sparringpartner gezocht
“Ik wil mijn ideeën toetsen met een eerlijk en onafhankelijk klankbord.”
-
Ik zoek een betrouwbare, ervaren gesprekspartner
-
Ik wil efficiënter knopen kunnen doorhakken
-
Ik zoek inspiratie voor mijn strategie of project
-
Ik heb nood aan meer zelfredzaamheid
-
Ik wil brainstormen over strategie en tactiek
Starter of herintreder
“Ik wil bewust bouwen aan mijn loopbaan, van bij het begin.”
-
Ik zoek ondersteuning als startende zelfstandige
-
Ik zoek hulp bij solliciteren en personal branding
-
Ik wil begrijpen wat mij professioneel echt drijft
-
Ik voel mij onzeker en wil zelfbewuster en sterker uit deze periode komen
-
Ik wil nagaan hoe ik mijn grenzen beter kan beschermen
